Etusivu / Yritys / Vastuullisuus

Välittämisen hetkiä

Meille tekstiilipalveluyrityksenä kestävä kehitys perustuu tekemiimme päätöksiin ja käytännön tekoihin – joka päivä ja yhdessä. Nämä teot, välittämisen hetket, voivat olla suuria tai pieniä valintoja, jotka säästävät maapallon luonnonvaroja ja johtavat ihmisten parempaa kohteluun.

Maailma on täynnä haasteita. Voimme vaikuttaa tekemällä ympäristöä säästäviä innovaatiota, ottamalla käyttöön kiertotalousmenetelmiä, edistämällä todellisia kumppanuussuhteita ja välittämällä toisistamme. Näin annamme myös asiakkaillemme mahdollisuuden tehdä kestäviä valintoja.

 

Enemmän on vähemmän

Liiketoimintamme perustuu kiertotalouteen: korjaamme rikkoutuneita hihoja, kierrätämme käytettyjä liinavaatteita ja käytämme uudelleen energiaa. Meille enemmän on vähemmän: enemmän pituutta elinkaariin, vähemmän rasitusta planeetallemme.

Lue lisää
leaf recycle icon

Rajoja rikkomassa

Teemme kovasti töitä ja olemme ylpeitä työmme jäljestä. Siksi asiakkaamme voivat luottaa siihen, että Lindströmin kanssa toimiminen tarkoittaa toimimista vastuullisesti.

Lue lisää
bulb icon

Ainoa tapa toimia on toimia yhdessä

Kumppaniemme kanssa harjoittamamme yhteistyö on meille yhteinen pitkä tie, jonka kulkeminen edellyttää luottamusta ja läpinäkyvyyttä. Tavoitteemme on luoda kumpaakin osapuolta hyödyttäviä tilanteita, jotka auttavat myös kumppaneitamme tekemään liiketoiminnastaan paremmin kestävän kehityksen mukaista.

Lue lisää
hands icon

Välitämme toisistamme, asiakkaistamme ja yhteistyökumppaneistamme

Jotta kestävä kehitys olisi muutakin kuin vain suuria sanoja, jokaisen on osallistuttava siihen ja työskenneltävä yhdessä yhteisten tavoitteiden saavuttamiseksi. Haluamme jatkuvasti oppia lisää toisistamme ja asiakkaistamme – työskentelytapamme perustuu työskentelemiseen ja luomiseen yhdessä.

Lue lisää
gears icon

Lataa vuoden 2018 vastuullisuusraportti tästä!

Lataa

Lindströmin faktat ja luvut vuodelta 2018

waste icon
88% Tekstiilijätteestä kierrätetään
4,300 Työntekijää
24 maassa toimintaa
heart bubble icon 4,02 Henkilöstötyytyväisyys (asteikko 1-5)
washing machine icon 195m kg tekstiiliä pestään vuosittain
1,0kWh energiakulutus (per kg pestyjä tekstiilejä) lightning icon
turnover icon
387m€ liikevaihto (8%:n vuosittainen kasvu)
workwear icon
10m työvaatekappaletta käytössä
7,2l vedenkulutus (per kg pestyjä tekstiilejä)
calculator icon
Tutustu vastuullisuuslaskuriimme ja vertaile kotipesua teolliseen pesuprosessiin!
Kokeile laskuria!

Lindströmin vastuullisuus teemat: meidän tapa vaikuttaa

Enemmän on vähemmän

Liiketoimintamme perustuu kiertotalouteen: korjaamme rikkoutuneita hihoja, kierrätämme käytettyjä liinavaatteita ja käytämme uudelleen energiaa. Meille enemmän on vähemmän: enemmän pituutta elinkaariin, vähemmän rasitusta planeetallemme.

leaf recycle icon
88% tekstiilijätteestä kierrätetään (84% vuonna 2017)

Lue aiheeseen liittyviä artikkeleita:

Pantillisen ostoskassin avulla voidaan vaikuttaa

Innovaatioita yheistyön avulla Vuonna 2018 muovijäte nousi maailman valtalehtien otsikoihin. Tunnistimme ongelman ja kehitimme pantillisen ostoskassin, jonka avulla voidaan vähentää muovinkulutusta. Yli 170-vuotisen historiamme aikana olemme oppineet keskustelun ja aitojen kumppanuussuhteiden voiman. Asiakkaidemme kanssa käymämme keskustelu raivaa tietä innovatiivisille projekteille, jotka vastaavat palveluiden käyttäjien tarpeisiin ja nostavat vastuullisen toiminnan vaatimustasoa. Ajattelepa tätä: Innovatiivista palautettavaa ostoskassiamme…

Lue lisää
Suurta unelmointia teknologian avulla

Tee arjestasi sujuvaa Mikä tekee sinun päivästäsi täydellisen? Meidän mielestämme täydellinen päivä on sellainen, joka vain soljuu eteenpäin ilman ylimääräistä vaivaa. Tämän onnistuminen vaatii sekä ihmisiä että teknologiaa. Parin viime vuoden ajan Lindström on panostanut paljon palvelujen digitalisoimiseen tavoitteenaan parantaa samalla sekä asiakaskokemusta että toiminnan vastuullisuutta. Johtoajatuksemme digitaalisessa kehityksessä on tarjota huolettomia, tarpeeseen perustuvia ja…

Lue lisää

Rajoja rikkomassa

Teemme kovasti töitä ja olemme ylpeitä työmme jäljestä. Siksi asiakkaamme voivat luottaa siihen, että Lindströmin kanssa toimiminen tarkoittaa toimimista vastuullisesti. Tässä on kyse innovatiivisten kestävän kehityksen päätösten tekemisestä pesuloissamme ja toimipisteissämme joka päivä. Meille digitalisaatio merkitsee muutakin kuin vain tehokkuutta. Se antaa asiakkaillemme uusia mahdollisuuksia tehdä elämästään helpompaa ja ympäristön kannalta kestävämpää.

shopping bag icon
Vältä 416 muovipussia vuodessa, meidän pantillisella ostoskassilla.

Lue aiheeseen liittyviä artikkeleita:

Kiertotalous on tiiviisti kytköksissä liiketoimintaamme

Esittelemme, miten kiertotalous vaikuttaa jokapäiväiseen liiketoimintaan ja miten se näkyy prosesseissamme ja kaikkien työpöydällä.

Lue lisää
Työvaatteiden kierto

Virkapuvun elämä Tässä kerromme, miten työvaate syntyy: suunnitteluvaiheesta aina siihen hetkeen, kun käytämme sen uudelleen tai keksimme sille uuden käyttötarkoituksen. Tämä yksinkertainen prosessi osoittaa sitoutumisemme ja halumme tehdä joka päivästä täydellinen.

Lue lisää

Ainoa tapa toimia on toimia yhdessä

Kumppaniemme kanssa harjoittamamme yhteistyö on meille yhteinen pitkä tie, jonka kulkeminen edellyttää luottamusta ja läpinäkyvyyttä. Tavoitteemme on luoda kumpaakin osapuolta hyödyttäviä tilanteita, jotka auttavat myös kumppaneitamme tekemään liiketoiminnastaan paremmin kestävän kehityksen mukaista. Vastaavasti toimimme tiiviissä yhteistyössä paikallisten yhteisöjen kanssa paikoissa, joissa meillä on toimintaa.

hands icon
Yli 10 vuoden ajan 23 prosenttia raaka-aineiden ja valmiiden tuotteiden toimittajistamme ovat olleet toimittajiamme.

Lue aiheeseen liittyviä artikkeleita:

Vaatetehtaan ääni

Kumppaneiden kanssa yhdessä kehittyminen Kuka on tehnyt vaatteeni? Tämä kysymys on yhä tärkeämpi tämän päivän globaalissa maailmassa. Lindström valmistuttaa työvaatteensa huolellisesti valituilla, pitkäaikaisilla yhteistyökumppaneilla ja yhä useammin myös omissa tuotantolaitoksissamme. Tämä toimintatapa takaa työntekijöiden hyvinvoinnin, terveyden, turvallisuuden ja säälliset työpaikat. Kun kokenut sisäänostoammattilaisemme Kristiina Tiilikainen kävi ensimmäisen kerran B. Textilen tehtaalla Madagaskarissa vuonna 2012, hän…

Lue lisää
Miten voimme opettaa lapsille asioita tekstiilijätteestä?

Seuraavan sukupolven kouluttaminen On tärkeää vähentää tekstiilijätteen määrää käytännön toimin maapallon rajallisten luonnonvarojen säästämiseksi. Yhtä tärkeää on kuitenkin myös opettaa uudelle sukupolvelle kestävän kehityksen mukaisia kulutustottumuksia. Tässä kerromme, miten olemme itse käsitelleet näitä asioita vaatetehtaallamme Latviassa. Meillä on pienessä Tukumsin kaupungissa Latviassa jotakin hyvin ainutlaatuista – oma vaatetehtaamme Prodem. Se ei ole mikään tavallinen tehdas,…

Lue lisää

Välitämme toisistamme, asiakkaistamme ja yhteistyökumppaneistamme

Jotta kestävä kehitys olisi muutakin kuin vain suuria sanoja, jokaisen on osallistuttava siihen ja työskenneltävä yhdessä yhteisten tavoitteiden saavuttamiseksi. Haluamme jatkuvasti oppia lisää toisistamme ja asiakkaistamme – työskentelytapamme perustuu työskentelemiseen ja luomiseen yhdessä. Meille tyytyväiset työntekijät tarkoittavat tyytyväisiä asiakkaita.

Tyytyväiset työntekijät tarkoittavat tyytyväisiä asiakkaita!heart icon
4,02 henkilöstö- ja asiakastyytyväisyys (asteikko 1-5)

Lue aiheeseen liittyviä artikkeleita:

Lindströmillä työ ei syrji

Me Lindströmillä haluamme muuttaa maailmaa ja tehdä siitä paremman paikan. Meillä on pitkä historia reilusta ja vastuullisesta toiminnasta tämän lausunnon tueksi. Muistamme menneisyytemme, mutta katsomme myös tulevaisuuteen ja pyrimme tunnistamaan uusia alueita, joilla voimme innovoida ja kehittyä edelleen. Uskomme vakaasti siihen mitä sanomme ja keskitymme sen toteuttamiseen. Yksi tärkeä osatekijä on elää omien vaatimustemme mukaisesti….

Lue lisää
Huolehtimista oppimisen ilon kautta

Välitämme – Jakakaa oppimisen iloa Sitoutuneet työntekijät ovat menestyksemme avain. Tapamme työskennellä varmistaa, että pidämme huolta toisistamme, asiakkaistamme ja yhteistyökumppaneistamme. ”Huolenpito” tarkoittaa konkreettisia toimenpiteitä, mutta se vaatii myös erityisiä taitoja. Siksi aloitimme vuonna 2018 omille johtajillemme tarkoitetun We Care -johtamisohjelman, joka opastaa heitä valmentamaan ja johtamaan sydämellään. Rohkaisemme työntekijöitämme – kaikissa maissa, joissa meillä on…

Lue lisää