Home / Článek / Jak vyrábíme pracovní oděvy s dlouhou životností
15.05.2026

Jak vyrábíme pracovní oděvy s dlouhou životností

Čím déle pracovní oděv vydrží, tím méně materiálu, energie a vody spotřebujete na jeho výměnu.

Proto navrhujeme pracovní oděvy, které jsou odolné, snadno se opravují a jsou připravené na druhý život. Od chytrého výběru materiálů přes detaily vhodné pro opravy až po uzavřený cyklus recyklace – prozkoumejte jednotlivé kroky, jak prodlužujeme životnost pracovních oděvů a snižujeme množství textilního odpadu.

Proč je dlouhá životnost pracovních oděvů důležitá

Prodloužení životnosti oděvu je nejúčinnějším způsobem, jak snížit jeho uhlíkovou stopu – dokonce více než používání udržitelných tkanin.

Soile Pakarinen, Návrhářka pracovních oděvů v Lindström

Soile je vedoucí projektu ‘Product longevity ’ kde vytváří pravidla pro návrhy pracovních oděvů, které pomáhají oděvům obstát v náročném prostředí – od průmyslových pracovišť až po prádelny s vysokým objemem praní.

„Prodloužení životnosti produktů Lindstr’om je jedním z mých osobních cílů již dlouhou dobu,“ vysvětluje. „Tento projekt shromažďuje poznatky o tom, jak si naše současné produkty vedou, aby se všichni designéři společnosti Lindström mohli učit a zlepšovat.“

Výhody pracovního oblečení s dlouhou životností se rychle projeví:

  • Méně náhrad znamená menší operativní náklady
  • Snížená poptávka po surovinách, energii a vodě
  • Méně odpadu na konci životnosti oděvu
  • Silnější reputace značky a konkurenční výhoda

„Každý nový oděv vyžaduje k výrobě nové materiály, energii a vodu,“ říká Seija Forss, Material manager ve společnosti Lindström, která vede práci na udržitelnějších materiálových volbách při vývoji produktů. „Opravy nám umožňují používat stejný oděv znovu a znovu.“

Jak vyvíjíme odolné pracovní oděvy s dlouhou životností

Začínáme potřebami uživatelů

Dobrý design pracovních oděvů začíná jasným pochopením požadavků odvětví a každodenních potřeb uživatelů.

Naše oděvy zůstávají v oběhu po mnoho let, takže funkčnost a pohodlí jsou nejvyšší prioritou. „Pokud oděv neslouží dobře koncovému uživateli, pak nemá smysl. Funkčnost a pohodlí jsou klíčem k úspěšnému produktu,“ říká Soile.

Návrhy oděvů testujeme v terénu a hovoříme přímo se zákazníky v jejich vlastním prostředí, abychom získali upřímnou zpětnou vazbu. Například během vývoje naší kolekce zimního pracovního oblečení Soile navštívila zákazníky, aby viděla oděvy v akci a shromáždila poznatky, které formovaly konečný produkt.

Vybíráme odolné materiály

Nastavili jsme laťku vysoko: všechny materiály musí být vysoce kvalitní a trvanlivé, ať už se jedná o panenské textilní vlákna nebo recyklovaný polyester.

Každá látka prochází před schválením přísným testováním. To zahrnuje testy opotřebení s uživateli pro potvrzení dlouhé životnosti a 25 průmyslových pracích cyklů pro kontrolu srážlivosti, blednutí barev a vzhledu. Dodavatelé látek provádějí v případě potřeby další laboratorní testy, jako je žmolkování a odolnost proti oděru.

Na základě zpětné vazby a výsledků testů upravujeme střihy a přidáváme výztuhy do oblastí s vysokým opotřebením, abychom zajistili, že všechny naše pracovní oděvy v terénu obstojí.

Navrhujeme oděvy s ohledem na opravy

„V designu je snadné zaměřit se pouze na to, co je nové, ale hodně se naučíme nasloucháním tomu, co se děje s výrobky, které se již používají,“ říká Soile.

Navrhování oděvů s ohledem na budoucí opravy znamená:

  • Upravitelnost zabraňuje předčasnému opotřebení. Nastavitelná délka nohavic například zabraňuje vlečení kalhot po zemi – což je typické místo pro opravy.
  • Snadná výměna modulárních dílů: Přední zipy a další komponenty odolné proti opotřebení jsou navrženy tak, aby se daly vyjmout a vyměnit, aniž by se poškodil celý oděv.
  • Standardizované příslušenství usnadňuje opravy: Prádelny mají skladem běžné knoflíky, patentky a pásky, takže výměny probíhají rychle.

„Prostředí prádelny musí být efektivní – nemohou trávit příliš mnoho času opravou jednoho kusu prádla,“ vysvětluje Soile. „Když se oděvy snáze opravují, je prostě pravděpodobnější, že se opraví.“

Uzavření cyklu: přeměna starého pracovního oblečení na nové produkty

Pracujeme na plně uzavřeném cyklu, kde se z našich vlastních pracovních oděvů po skončení jejich životnosti stanou nové produkty:

Sběr vyřazených oděvů
Sběr vyřazených oděvů
Vyřazené oděvy shromažďujeme v našich prádelnách a odesíláme je našemu partnerovi.
Recyklace vyřazených oděvů
Recyklace vyřazených oděvů
Recyklační partner přeměňuje staré textilie na vlákna.
Výroba recyklovaných vláken
Výroba recyklovaných vláken
Dodavatel látek spřádá vlákna do příze, tkalcovna ji přeměňuje na látku.
Nové výrobky
Nové výrobky
Lindström nakupuje recyklované látky pro nové produkty a cyklus pokračuje.

V roce 2025 jsme uvedli na trh látku na pracovní oděvy s obsahem 10 % recyklovaného polyesteru a bavlny z našich textilií na konci životnosti – výsledek dlouholeté spolupráce s dodavatelem látek Klopman a recyklačním partnerem Rester. Proces zahrnoval několik vývojových kol, průmyslové prací zkoušky, laboratorní testy a uživatelské testy, abychom splnili naše standardy textilních služeb.

Nepřímo také přispíváme k projektu tExtended financovanému programem Horizon Europe a spolupracujeme s projektovými partnery na definování požadavků na látky pro cirkulární textilní řešení. I když je projekt stále ve vývoji, tato práce pomáhá zkoumat, jak lze zvýšit obsah recyklovaného materiálu v textiliích, aniž by byla ohrožena trvanlivost.

„Neděláme to sami,“ říká Seija. „Spolupráce s partnery je nezbytná, zejména v raných fázích recyklačního procesu.“

Funded by the European Union. Views and opinions expressed are however those of the author(s) only and do not necessarily reflect those of the European Union or HADEA. Neither the European Union nor the granting authority can be held responsible for them.

Co přinese budoucnost

Neustále hledáme nové způsoby, jak zlepšit udržitelnost v navrhování našich pracovních oděvů. Jedním z příkladů jsou 3D návrhové nástroje, které nám pomáhají vyhodnotit ergonomii oděvů před vytvořením fyzických vzorků. Můžeme digitálně testovat, jak se různé látky chovají v různých pracovních polohách, jako je natahování nebo ohýbání.

„Jsem nadšená z možností, které 3D nástroje nabízejí. Už teď vidíme mnoho výhod: potřebujeme méně vzorků, lepší návrhy a silnější spolupráci v rámci našeho globálního týmu,“ říká Soile.

Sečteno a podtrženo: Žádná společnost nedokáže sama vyřešit dlouhověkost a udržitelnost textilií. Vzhledem k tomu, že stále více podniků zavádí recyklované materiály a investuje do cirkulárních systémů, úspory z rozsahu zlepší dostupnost a sníží náklady. Proto jsme odhodláni sdílet to, co se naučíme, a spolupracovat napříč hodnotovým řetězcem.

Vyber&Obleč
Nakombinujte pracovní kalhoty, bundy, mikiny a trička a vytvořte jednotný pracovní outfit pro své zaměstnance. Odešlete svůj výběr a získejte cenovou nabídku na míru.
Lindström Group