{"id":18335,"date":"2025-03-17T17:58:29","date_gmt":"2025-03-17T15:58:29","guid":{"rendered":"https:\/\/lindstromgroup.com\/rs\/?p=18335"},"modified":"2025-04-15T11:17:59","modified_gmt":"2025-04-15T09:17:59","slug":"10-godina-u-lindstrom-d-o-o","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lindstromgroup.com\/rs\/clanci\/10-godina-u-lindstrom-d-o-o\/","title":{"rendered":"10 godina (u) Lindstr\u00f6m d.o.o."},"content":{"rendered":"\n

Lindstr\u00f6m je ve\u0107 10 godina u Srbiji<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Iznajmljivanje radnih odela, staza i otira\u010da i nije ba\u0161 bila prva opcija na koju bi na\u0161i ljudi pomi\u0161ljali kada bi razmi\u0161ljali o tome kako mogu da zadovolje svoje potrebe za tekstilom. Sve do aprila 2014. kada je Lindstr\u00f6m po\u010deo sa radom u Srbiji. Kompanija, koja je po\u010dela kao farbara tekstila, u Finskoj posluje jo\u0161 od 1848. a sa aktivnostima iznajmljivanja tekstila po\u010dela je jo\u0161 tokom 1930-ih<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

Jedan od prvih zna\u010dajnijih koraka po pokretanju poslovanja u Srbiji bilo je preuzimanje lokalne servisne kompanije „HWS Hygiene Solutions“ i Lindstr\u00f6m se ubrzo uspostavio kao pouzdan partner ovda\u0161njim kompanijama u oblasti uslu\u017enog tekstila. Ta akvizicija je u kompaniju dovela i neke od kolega koje su tu i dan danas.<\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

Sa vi\u0161e od 1500 klijenata, Lindstr\u00f6m je danas bitan faktor u odr\u017eivosti njihovog poslovanja i promoter cirkularne ekonomije u Srbiji. Usluge iznajmljivanja, pranja i odr\u017eavanja radnih uniformi, staza i otira\u010da poma\u017eu kompanijama iz cele zemlje da u\u0161tede vreme i novac, istovremeno smanjuju\u0107i svoj karbonski otisak. Pre deset godina uop\u0161te nije bilo lako ove koncepte predo\u010diti pojedincima i kompanijama i pomo\u0107i im da iskoriste njihove prednosti. Ali, na tome su vredno radili ljudi o kojima \u0107ete saznati malo vi\u0161e.<\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

\"\"
Lindstr\u00f6m u Srbiji ve\u0107 ima 10 godina dugu tradiciju.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Oni su ve\u0107 10 godina u Lindstr\u00f6mu<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Krajem pro\u0161le i po\u010detkom ove godine, \u010dak devetoro na\u0161ih kolega proslavilo je 10 godina rada u Lindstr\u00f6m d.o.o. Da li je deset godina pro\u0161lo kao tren, kao \u0161to je (pre)pevao Toni Montano, ili je prvih deset godina najte\u017ee, kako ka\u017ee Bora \u0110or\u0111evi\u0107? Istina je, kao i obi\u010dno, negde izme\u0111u.<\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

Ali, kada toliko ljudi radi u nekoj kompaniji od samog njenog po\u010detka, jasno je da u njoj mora biti i mnogo toga dobrog.<\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

Kako je izgledalo uspostavljanje poslovanja? Kako je uvoditi i predstavljati jednu, za doma\u0107e pojmove, prili\u010dno neuobi\u010dajenu uslugu? \u0160ta su za njih bili najve\u0107i izazovi, a \u010dega se najradije se\u0107aju? Postavili smo im ova i mnoga druga pitanja, a oni su nekako na\u0161li vremena da na njih i odgovore.<\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

\"\"
Lindstr\u00f6mov tim je desetu godi\u0161njicu poslovanja u Srbiji proslavio kako i dolikuje – u prirodi.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Ivana \u0110okovi\u0107<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Od Ivane smo saznali kako izgleda razvojni put od proizvodnje do upravljanja kompanijom. Tajna je – mada to i nije ba\u0161 neka velika tajna – u napornom i predanom radu:<\/p>\n\n\n\n

\n
\n
\n

Proteklih 10 godina u Lindstr\u00f6mu bilo je vi\u0161e nego inspiri\u0161u\u0107e za mene. Kada rastete zajedno sa firmom, to pred vas stavlja mnogo novih izazova, a kada uspete da savladate ne\u0161to nepoznato, optimizam samo raste. Motivacija je jo\u0161 ve\u0107a kada uspeh slavimo zajedno<\/em>.<\/p>\n\n\n\n

Imala sam sre\u0107u da budem tre\u0107i zaposleni u firmi, u to vreme jo\u0161 nismo imali servisni centar. Veliko znanje sam sticala kroz svaki deo formiranja Lindstr\u00f6ma u Srbiji. Li\u010dni napredak u mojoj karijeri je i\u0161ao u korak sa znanjima i iskustvom ste\u010denim<\/em> u tom procesu. Imala sam priliku da vodim proizvodnju, korisni\u010dki servis i sada poslovnu jedinicu. Zahvalna sam menad\u017ementu na ukazanom poverenju i sigurna sam da ovde mogu jo\u0161 mnogo da nau\u010dim.<\/em><\/p>\n\n\n\n

U\u017eivam u radu sa kolegama u Srbiji, regionu i globalno. Oni su uvek podr\u0161ka i u takvom okru\u017eenju se ose\u0107am sigurno. Pred nama je izazovan period i strategija 2030 nas inspiri\u0161e da ceo tim raste i stremi novim pobedama.“<\/em><\/p>\n
Ivana \u0110okovi\u0107, generalna direktorka<\/cite><\/blockquote>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
\n

Viktor Kurtevski<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Viktora, kao najstarijeg po sta\u017eu u firmi, smo pitali kakav je ose\u0107aj podi\u0107i jednu firmu „od nule“. Tako\u0111e nas je zanimalo i \u0161ta posle prvih deset o\u010dekuje od narednih deset godina.<\/p>\n\n\n\n

Na pitanje kako je raditi u Lindstr\u00f6mu, Viktor odgovara:<\/p>\n\n\n\n

„Kre\u0107em zadovoljan svakog jutra“.<\/p>\n\n\n\n

\n
\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
\n

Ose\u0107aj je odli\u010dan. Svih ovih godina imam „doma\u0107inski“ odnos prema poslu, \u0161to nije ni \u010dudno jer sam bio prvi zaposleni posle biv\u0161eg direktora kompanije, na \u010diji poziv sam i do\u0161ao u firmu.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Li\u010dno veoma vodim ra\u010duna o prirodi, uvek \u0107u pokupiti \u0111ubre sa ulice ne samo za sobom, ve\u0107 i za drugim. Mislim da je cirkularna ekonomija na \u010dijim principima Lindstr\u00f6m konstantno radi veoma pozitivna, dobra i lepa stvar.<\/em> Moram da priznam i to da u Srbiji kompanije i zaposleni – na\u017ealost – jo\u0161 uvek nemaju dovoljnu svest o ovoj temi, pa jo\u0161 mnogo treba da se radi na tome.<\/em><\/p>\n\n\n\n

U narednih 10 godina o\u010dekujem ozbiljan rast poslovanja, nove saradnje i mnogo novih kolega. Pre svega kvalitetnih mladih ljudi, jer na\u0161a firma i jeste po\u017eeljna kompanija koja ih zaslu\u017euje, kao i oni nju.<\/em><\/p>\n
Viktor Kurtevski, menad\u017eer prodaje<\/cite><\/blockquote>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Stefan Dimi\u0107<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Kako izgleda kada se poklope po\u010detak rada jedne kompanije i po\u010detak karijere jednog mladog i perspektivnog \u010doveka, saznajemo od Stefana:<\/p>\n\n\n\n

\n
\n
\n

Sa 24 godine, odmah nakon zavr\u0161enih master studija, po\u010deo sam da radim u Lindstr\u00f6mu, pa je ujedno i to za mene bio neki po\u010detak. Kada je firma krenula sa poslovanjem u Srbiji. 2014. godine, tako je bilo i sa mnom.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Drago mi je da sam tu od samog osnivanja a nadam se da \u0107u i biti tu jo\u0161 dugo.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Smatram da sam dosta napredovao u tom periodu. Pro\u0161ao sam kroz obe usluge koje pru\u017eamo u Srbiji, jer sam pored pozicije predstavnika prodaje za staze i otira\u010de bio i predstavnik za uslugu radnih uniformi.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Iako sam prete\u017eno na terenu, za mene je veoma bitan kolektiv i dobra komunikacija izme\u0111u timova, jer je to klju\u010d uspeha svake firme, a i jedan od razloga za\u0161to sam toliko dugo u Lindstr\u00f6mu.“<\/em><\/p>\n
Stefan Dimi\u0107, predstavnik prodaje<\/cite><\/blockquote>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Mirjana Runjaji\u0107<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

I Mirjana je pro\u0161la kroz nekoliko uloga i mnogo napredovala. Radni elan joj, pored ostalog, odr\u017eava i odr\u017eivost.<\/p>\n\n\n\n

\n
\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
\n

Timu sam se priklju\u010dila dok je jo\u0161 bio u nastanku, nekih 6 meseci nakon otvaranja firme. Od svoje prve pozicije u korisni\u010dkom servisu, preko predstavnika nabavke, napredovala sam do \u0161efice nabavke za SEE region. Takva putanja karijere mi je omogu\u0107ila da budem uklju\u010dena u vi\u0161e aspekata poslovanja Lindstr\u00f6ma i pomogla mi je u profesionalnom pa \u010dak i li\u010dnom razvoju.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Volim \u0161to sara\u0111ujem ba\u0161 sa kolegama sa kojima sara\u0111ujem, jer oni \u010dine svaki radni dan zabavnim i zajedno lak\u0161e savladavamo sve izazove.<\/em><\/p>\n\n\n\n

A kad smo kod izazova, u mom poslu postoji i jedan specifi\u010dan: po\u0161to Lindstr\u00f6m posluje po principima cirkularne ekonomije i na\u0161a nabavka mora da bude odr\u017eiva. Po\u0161tovanje tih principa i pridr\u017eavanje takvog poslovanja u meni stvara ose\u0107aj da radim ne\u0161to za dobrobit planete.<\/em><\/p>\nMirjana Runjaji\u0107, \u0161efica nabavke, region SEE<\/cite><\/blockquote>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Dragana Davidovi\u0107<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Dragana je u Lindstr\u00f6m do\u0161la igrom (poslovnog) slu\u010daja, ali je ostala svojom voljom i – drage volje.<\/p>\n\n\n\n

\n
\n
\n

2014. sam radila u prethodnoj firmi, HWS, koju je Lindstr\u00f6m kupio te godine i tako sam promenila kompaniju. U po\u010detku je sve bilo veoma razli\u010dito i druga\u010dije i mislila sam da se ne\u0107u navi\u0107i na nova pravila. Me\u0111utim, vrlo brzo sam shvatila da su mnoge promene dobre – i za kompaniju i za mene li\u010dno.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Drago mi je \u0161to jo\u0161 uvek radim sa nekima od kolega koji su mi uvek bili vetar u le\u0111a, a sa kojima sam tada po\u010dela da sara\u0111ujem<\/em>. Napredovala sam iz dana u dan u svakom smislu: bolja komunikacija, bolje prezentacije klijentima, postala sam sigurnija u sebe jer sam uvek imala podr\u0161ku kolega i celog tima.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Zadovoljna sam \u0161to sam deo tima koji je uspe\u0161no pokrenuo Lindstr\u00f6m u Srbiji.<\/em><\/p>\n
Dragana Davidovi\u0107, predstavnica prodaje<\/cite><\/blockquote>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Nenad Toma\u0161evi\u0107<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Nenada smo pitali koliko se njegove li\u010dne vrednosti poklapaju sa Lindstr\u00f6movim, na \u0161ta je odgovorio da ne bi mogao da radim u firmi koja nema odre\u0111ene eti\u010dke kodekse koji se poklapaju sa njegovim. \u010cinjenica da je toliko dugo u kompaniji govori dosta u prilog Lindstr\u00f6movoj posve\u0107enosti i stvarnom delovanju u skladu sa kompanijskim vrednostima.<\/p>\n\n\n\n

\n
\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
\n

Za Lindstr\u00f6m sam prvi put \u010duo kada sam video oglas na Infostudu. Delovalo mi je neobi\u010dno – kao i verovatno ve\u0107ini na\u0161ih klijenata kada prvi put \u010duju za nas – postavio sam sebi pitanje: „Zar i ovo postoji?<\/em>„<\/p>\n\n\n\n

Volim da mislim da sam mnogo napredovao za ovih deset godina, ali ono \u0161to znam je da sam sada definitivno totalno druga osoba u odnosu na onu koja je prvi put pre\u0161la prag Lindstr\u00f6ma. <\/em><\/p>\n\n\n\n

U me\u0111uvremenu se desilo mnogo stvari i privatno i poslovno. Ali, \u0161ta god da se bude de\u0161avalo u mojoj budu\u0107oj profesionalnoj karijeri, Lindstr\u00f6m definitivno ostaje mo\u017eda i najbitnija karika u celom procesu<\/em>.“<\/p>\nNenad Toma\u0161evi\u0107, menad\u017eer prodaje<\/cite><\/blockquote>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Ivana Jovanovi\u0107<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Ivana isti\u010de da u pravoj kompaniji i uz prave kolege \u010dovek zapravo ne stari, ve\u0107 samo sti\u010de dragoceno iskustvo.<\/p>\n\n\n\n

\n
\n
\n

Lindstr\u00f6m i ja smo imali tu sre\u0107u da se upoznamo pre deset godina, kada su se pokretale stvari u Srbiji. Zajedno smo zapo\u010deli ovu avanturu i evo nas nakon decenije – lep\u0161i, pametniji i sve mla\u0111i.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Nije uvek bilo lako, za ovih deset godina. Sre\u0107om, ono najva\u017enije je ostalo isto, a to su ljudi sa kojima radim. Bolje ljude nisam mogla da upoznam, ljude koji su postali moji prijatelji, velika podr\u0161ka i inspiracija da i sama budem bolja.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Naravno, rast i razvoj nije mogu\u0107 bez jasno definisanih vrednosti kompanije koja je krov za na\u0161u malu zajednicu u Srbiji, koja nam daje prilike, nagra\u0111uje nas, u\u010di, vodi, oslu\u0161kuje i – \u010duje.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Ponosna sam na sve \u0161to smo postigli, ali i na to \u0161to taj na\u0161 put jo\u0161 uvek traje.<\/em><\/p>\nIvana Jovanovi\u0107, menad\u017eerka proizvodnje<\/cite><\/blockquote>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Marina Drobnjak<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

I Marina je u kompaniju do\u0161la 2014. na poziv tada\u0161njeg generalnog direktora, kao ve\u0107 iskusna kroja\u010dica. Po\u0161to je zadu\u017eena za popravke ode\u0107e, ona ima posebnu ulogu u primeni principa cirkularne ekonomije i odr\u017eivosti, jer poma\u017ee da se sva radna ode\u0107a koristi \u0161to je mogu\u0107e du\u017ee.<\/p>\n\n\n\n

\n
\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
\n

U jednoj re\u010denici: ovih deset godina mi je pro\u0161lo brzo.<\/em><\/p>\n\n\n\n

A to zna\u010di da je bilo lepo.<\/em> <\/p>\n\n\n\n

Jedan od zanimljivih aspekata mog posla je \u0161to ljudi \u010desto zaboravljaju razne predmete, papiri\u0107e, pa \u010dak i ljubavna pisma u radnoj ode\u0107i koju nam \u0161alju na popravku. Ali, ni\u0161ta od toga ne ide van na\u0161eg kruga poverenja, jer smo mi ipak profesionalci<\/em>.<\/p>\n\n\n\n

Mogu da podelim jednu anegdotu koja se ti\u010de ba\u0161 nas iz servisa: jedan klijent nam je jednom prilikom u jakni za popravku poslao i veliko srce od kartona, sa napomenom: „Molim vas, popravite mi ovo ako mo\u017eete!“<\/em><\/p>\nMarina Drobnjak, operacije odr\u017eavanja tekstila<\/cite><\/blockquote>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

Bojan Kotaranin<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Ni Bojan, kao ni mnoge druge kolege, nije znao \u0161ta ga \u010deka u Lindstr\u00f6mu pre dolaska u firmu. Iako je prethodno dugo radio u druga\u010dijem sistemu, brzo se uklopio.<\/p>\n\n\n\n

\n
\n
\n

U Lindstr\u00f6m sam do\u0161ao putem akvizicije firme HWS Hygiene Solutions, u kojoj sam bio zaposlen 14 godina. To je za mene bila velika promena. U kompaniji je tada bio generalni menad\u017eer Nenad Bo\u017eovi\u0107 koji mi je dao punu podr\u0161ku i ukazao poverenje.<\/em><\/p>\n\n\n\n

Kako su godine prolazile i ja sam rastao zajedno sa Lindstr\u00f6mom. Jedno od najdra\u017eih se\u0107anja u proteklih desetak godina mi je 1. mesto na internom takmi\u010denju prodavaca i nagradno putovanje na kome sam bio u Splitu sa kolegama iz drugih zemalja – to je na mene ostavio ba\u0161 sna\u017ean utisak.<\/em><\/p>\n\n\n\n

U narednih deset godina o\u010dekujem jo\u0161 ja\u010du vezu izme\u0111u zaposlenih u svim sektorima kompanije, od globalnih do lokalnih.<\/em>„<\/p>\nBojan Kotaranin, predstavnik prodaje<\/cite><\/blockquote>\n<\/div>\n\n\n\n

\n
\"\"<\/figure>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n

Vi\u0161e o tome kako je raditi u Lindstr\u00f6mu sledi u nekim narednim tekstovima. U me\u0111uvremenu, ako ste zainteresovani da se pridru\u017eite ovom dugove\u010dnom i kompaktnom timu, bacite pogled na na\u0161u stranicu sa otvorenim pozicijama<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

<\/p>\n\n\n\n

\n
\n
Smanjujemo. Ponovo koristimo. Recikliramo.<\/div>\n
Popravkom i ponovnom upotrebom izbegavamo nepotrebnu proizvodnju miliona kilograma tekstila.\r\n<\/div>\n
\n
\n \n Saznajte vi\u0161e <\/a>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n
\"\"<\/div>\n <\/div>\n\n\n\n

Mo\u017eda \u0107e vas zanimati i<\/h2>\n\n\n\n